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Gerdau anuncia paralisação de usina em Barão de Cocais e demissão de mais de 400 funcionários

Gerdau anuncia paralisação de usina em Barão de Cocais e demissão de mais de 400 funcionários

A Gerdau anunciou, nesta segunda-feira (27), a paralisação das atividades da usina de Barão de Cocais, na região Central de Minas Gerais, resultando na demissão de mais de 400 funcionários da empresa.
Em um comunicado, a empresa justifica que a decisão foi tomada após uma “profunda análise da competitividade da planta, face às condições do mercado de aço no Brasil”.

De acordo com o portal Diário da Cidade, 487 funcionários foram afetados e serão demitidos pela decisão. A unidade vai entrar em um período de “hibernação” e todos os funcionários receberão os direitos trabalhistas.

A usina da Gerdau em Barão de Cocais iniciou a operação em 1988. A unidade, que foi a primeira da companhia em Minas Gerais, tinha a capacidade produtiva de 330 mil toneladas de aço por ano e contava com cerca de mil colaboradores.

A usina utilizava fontes renováveis para a produção de aço, como carvão vegetal, além da reciclagem de sucata ferrosa. O aço que deixava a unidade era voltado principalmente para a produção de itens como torres de transmissão de energia, pivô de irrigação, ferramentas manuais, entre outros.

Confira a nota na íntegra:

A Gerdau confirma que na data de hoje, 27 de maio (segunda-feira), está implementando a hibernação da unidade de Barão de Cocais o que resultará na paralisação da operação na usina. A decisão é resultado de uma profunda análise da competitividade da planta, face às condições do mercado de aço no Brasil.

Os custos elevados de matérias-primas e a insuficiência da produção de minério de ferro próprio, em Minas Gerais, somados à uma estrutura com menor nível de atualização tecnológica da usina, estão afetando diretamente a competitividade da unidade frente ao cenário desafiador do setor. A medida está em linha com o planejamento estratégico da companhia de otimização dos seus ativos.

A companhia está empenhada em conduzir esse processo de forma humanizada para minimizar o impacto para o público interno e comunidades vizinhas. A empresa buscará a realocação do máximo de colaboradores em outras unidades, além de oferecer programas de capacitação na área industrial para os profissionais e gestão com foco no empreendedorismo para a comunidade.

A Gerdau reforça o seu compromisso com os colaboradores, as colaboradoras, a sociedade e segue com a manutenção de um diálogo aberto e transparente com todas partontes interessadas. A Gerdau ressalta ainda que o atendimento aos clientes se manterá inalterado.  (fonte: O Tempo)